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Leitsätze
Auf Bezirksebene sollen Unternehmen stärker (bestehende und neue) unterstützt und gefördert werden, die – neben sicheren und wertschöpfenden Arbeitsplätzen – auch qualifizierte und dauerhafte (Lehr-) Stellen, aber auch Stellen für nicht gelernte Personen schaffen. Dabei ist auch der Arbeitnehmendenschutz (Nacht- und Sonntagsarbeit) zu berücksichtigen.
Soziales und ökologisches Engagement steht nicht im Widerspruch zur Ökonomie. Insbesondere sollen für Jugendliche, welche nach der Lehre oder nach einem Studium keine Stelle finden und arbeitslos werden, alternative Lösungen angeboten werden.